河南日報評論員：加快建設全國重要人才中心

2024-1-14 9:38:24    來源：河南日報客戶端

　加快建設全國重要人才中心

　　——深入貫徹落實河南省科學技術獎勵大會精神之四

　　□河南日報評論員

　　人才是第一資源。每一次舉辦科學技術獎勵大會，既是向全省廣大科技工作者致以崇高敬意，也是鼓勵科技工作者勇攀高峰再出發。

　　當前，全國各地對人才的競爭日趨白熱化，我省招才引智工作成效顯著，2023年兩院院士增選中，有6名河南專家當選，實現曆史性突破。2023年，全省人才總量達到1410.31萬人，比上年實現了17.4%的大幅增長。強省之道，首在得人，區域發展的競爭，說到底是人才的競爭。河南建設國家創新高地和重要人才中心，把國家所需、未來所向、河南所能結合起來，“成高原”“起高峰”，加快形成新質生產力，靠的不僅僅是傳統優勢，更重要的是高層次的人力資源。河南是人口大省，把人口優勢轉化為人才優勢，在發展競爭中贏得主動，就要進一步加快人才引育創新，加快集聚一流創新人才，培養造就一支規模宏大、結構合理、素質優良的人才隊伍。

　　人才引育，真招實策裏見誠意。城市的吸引力對人才而言，就如水和魚的關係，水溫合適，魚自然就會遊過來。近年來，我省接連出台《實施“創新驅動、科教興省、人才強省”戰略工作方案》《關於彙聚一流創新人才加快建設人才強省的若幹舉措》《關於加快建設全國重要人才中心的實施方案》等，對引進、培養、用好人才作出全方位部署；在具體實施層麵，“1+20”一攬子人才政策、中原英才計劃，頂尖人才突破行動、領軍人才集聚行動等“八大行動”，涵蓋研究經費、住房保障、醫療保障、配偶安置、子女上學等人才“引育用”全鏈條。這些舉措“含金量”滿滿、“含親量”十足，既是為加快人才強省建設規劃出方向路徑，也釋放出河南尊重人才、尊重創新的鮮明信號。

　　引人育才，關鍵在用。中原科技城、中原醫學科學城、中原農穀，把最好的地段用於建實驗室、產業研究院，把最優越的環境留給科研人員，用最精幹的隊伍服務科學家，這便是河南的用人導向和魄力。為人才打造良好的幹事創業環境，要看有沒有機會和舞台，也要看有沒有信任和激勵。針對省科學院專門立法，賦予科學家更大技術路線決定權、經費支配權、資源調度權，對重大科技項目實行“揭榜掛帥”“賽馬製”。高端人才與技能人才並重，實施“人人持證、技能河南”建設……為人才鬆綁、減負、護航、鼓勁，構建以創新價值、能力、貢獻為導向的科技人才評價體係，加大柔性用才、項目引才力度，實施更靈活的人才團隊引進政策，堅持人才政策和用人單位共同發力，我們才能構建起更加宜人的創新生態和人才環境。

　　河南建設國家創新高地和重要人才中心，實現宏大理想的背後，是一大批盡心鑽研、忘我工作的科技人才。他們為河南帶來的，不僅是成果和項目，更有廣闊的視野和建設科技人才隊伍的豐富經驗。不拘一格用好人才，建立健全識才、愛才、敬才、用才的長效機製，才能進一步激勵廣大科技工作者不斷攻堅克難、勇攀高峰，為河南科技事業發展提供更加有力的支撐。

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