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省科技館新館是我省規模大、投資多的公益性投資項目。如何保障項目按期順利推進?省發改委機關黨委專職副書記田學藝向記者介紹,“自開工起,項目一線就成立了由省發改委黨組書記何雄任支部書記的臨時黨支部,充分發揮黨組織‘統攬全局、協調各方’的優勢,凝聚起共建各方力量,高質量服務經濟社會發展大局。”
近年來,省委直屬機關工委深入學習貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神,以模範機關創建為主線,探索高質量的機關黨建考核體係,構建明責、考責、督責閉環機製,不斷深化學的氛圍、嚴的氛圍、幹的氛圍,全省省直機關呈現出以高質量黨建推動高質量發展的生動局麵。
隨手翻開2021年度省直機關黨組織工作考核指標,3類、26項考核內容一目了然,既聚焦重點、務求實效,又刪繁就簡、為基層減負。
為了讓省直機關黨組織幹有方向、做有標準,省委直屬機關工委牽住責任製這個“牛鼻子”,把“書記抓、抓書記”作為壓緊壓實黨建責任的重要抓手,先後製定出台了《關於指導督促黨組(黨委)履行機關黨建主體責任的措施》《省直機關黨的建設“三級四崗”責任清單》,明確黨組(黨委)、機關黨委、黨支部三級組織工作職責,細化黨組(黨委)書記、機關黨委書記、專職副書記、黨支部書記崗位工作要求;在年初發布全省機關黨的工作要點,明確年度考核要素;將“考”與“幹”統一起來,建立機關黨建考核指標體係,明確黨建“考什麼”。
責任清單化、任務項目化、指標可量化……省委直屬機關工委聚焦“三級四崗”高質量“定責”,把中央和省委有關決策部署轉化為一項項切實可行的具體任務。
“‘年初發布考核要素、半年跟進評價、年底綜合運用’的考核方式,督促我們將工作做在平時、幹在日常。年底工委對各單位進行‘先進、中間、後進’的排名,更是營造了比學趕超的濃厚氛圍。”這兩年,省司法廳直屬機關黨委專職副書記柴筱琴的緊迫感、責任感越來越強。
省委直屬機關工委基層組織建設指導部負責同誌向記者介紹,為了不斷落實機關黨建責任、加強機關黨建工作,工委探索建立了“年底實地考核+年度述職評議+平時動態考核”的機關黨建“三位一體”考核體係。
去年年底,省委直屬機關工委抽調20餘人參加省委考核組,深入省直單位進行實地考核。今年年初,各省直和中央駐豫單位的機關黨委書記在年度述職評議會上登台“亮相”,就黨建工作述成績、查問題、談打算,麵對麵接受與會人員評議。
如今,“抓機關黨建是本職、不抓機關黨建是失職、抓不好機關黨建是瀆職”的意識已在各單位黨組(黨委)生根發芽,形成了黨組(黨委)聚精會神抓黨建、主要負責人認真履行第一責任人職責、領導班子成員按照“一崗雙責”要求抓好職責範圍內黨建工作的良好局麵。
“通過明責、考責、督責的考核機製,把‘講’與‘幹’統一起來,強化了‘功在平時、考在日常’導向,形成了層層壓實黨建責任、個個比學趕超、全麵提升質量的向好趨勢,機關黨建的質量水平全麵提高,為持續深化模範機關創建,站穩奮進‘十四五’第一方陣打下良好基礎。”省委直屬機關工委常務副書記焦豫汝說。
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省科技館新館是我省規模大、投資多的公益性投資項目。如何保障項目按期順利推進?省發改委機關黨委專職副書記田學藝向記者介紹,“自開工起,項目一線就成立了由省發改委黨組書記何雄任支部書記的臨時黨支部,充分發揮黨組織‘統攬全局、協調各方’的優勢,凝聚起共建各方力量,高質量服務經濟社會發展大局。”
近年來,省委直屬機關工委深入學習貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神,以模範機關創建為主線,探索高質量的機關黨建考核體係,構建明責、考責、督責閉環機製,不斷深化學的氛圍、嚴的氛圍、幹的氛圍,全省省直機關呈現出以高質量黨建推動高質量發展的生動局麵。
隨手翻開2021年度省直機關黨組織工作考核指標,3類、26項考核內容一目了然,既聚焦重點、務求實效,又刪繁就簡、為基層減負。
為了讓省直機關黨組織幹有方向、做有標準,省委直屬機關工委牽住責任製這個“牛鼻子”,把“書記抓、抓書記”作為壓緊壓實黨建責任的重要抓手,先後製定出台了《關於指導督促黨組(黨委)履行機關黨建主體責任的措施》《省直機關黨的建設“三級四崗”責任清單》,明確黨組(黨委)、機關黨委、黨支部三級組織工作職責,細化黨組(黨委)書記、機關黨委書記、專職副書記、黨支部書記崗位工作要求;在年初發布全省機關黨的工作要點,明確年度考核要素;將“考”與“幹”統一起來,建立機關黨建考核指標體係,明確黨建“考什麼”。
責任清單化、任務項目化、指標可量化……省委直屬機關工委聚焦“三級四崗”高質量“定責”,把中央和省委有關決策部署轉化為一項項切實可行的具體任務。
“‘年初發布考核要素、半年跟進評價、年底綜合運用’的考核方式,督促我們將工作做在平時、幹在日常。年底工委對各單位進行‘先進、中間、後進’的排名,更是營造了比學趕超的濃厚氛圍。”這兩年,省司法廳直屬機關黨委專職副書記柴筱琴的緊迫感、責任感越來越強。
省委直屬機關工委基層組織建設指導部負責同誌向記者介紹,為了不斷落實機關黨建責任、加強機關黨建工作,工委探索建立了“年底實地考核+年度述職評議+平時動態考核”的機關黨建“三位一體”考核體係。
去年年底,省委直屬機關工委抽調20餘人參加省委考核組,深入省直單位進行實地考核。今年年初,各省直和中央駐豫單位的機關黨委書記在年度述職評議會上登台“亮相”,就黨建工作述成績、查問題、談打算,麵對麵接受與會人員評議。
如今,“抓機關黨建是本職、不抓機關黨建是失職、抓不好機關黨建是瀆職”的意識已在各單位黨組(黨委)生根發芽,形成了黨組(黨委)聚精會神抓黨建、主要負責人認真履行第一責任人職責、領導班子成員按照“一崗雙責”要求抓好職責範圍內黨建工作的良好局麵。
“通過明責、考責、督責的考核機製,把‘講’與‘幹’統一起來,強化了‘功在平時、考在日常’導向,形成了層層壓實黨建責任、個個比學趕超、全麵提升質量的向好趨勢,機關黨建的質量水平全麵提高,為持續深化模範機關創建,站穩奮進‘十四五’第一方陣打下良好基礎。”省委直屬機關工委常務副書記焦豫汝說。
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