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春回大地,生機盎然。眼下,我市持續開展“2023年春風行動暨就業援助月”係列招聘活動,幫助有用工需求的企業招兵買馬,促進求職者在家門口實現高質量充分就業,為衝刺一季度經濟“開門紅”提供人力資源保障。
市人社局數據顯示,1月29至2月5日,市本級累計組織324家企業提供就業崗位8157個,吸引1.7萬人次參會洽談,達成就業意向5453人次。其中,1月29日至31日,在萬達廣場連續舉行3場招聘會,共有212家招聘企業參會,提供6570個就業崗位,參會求職人員累計1.5萬人次,達成就業意向5081人次。
提前謀劃,精心組織。今年一季度,我市開展以“春風送真情、援助暖民心”為主題的“2023年春風行動暨就業援助月”專項服務活動。作為專項服務活動的重頭戲,市人社局把組織開展“春風行動”係列招聘活動作為落實國家、省、市穩就業保就業決策部署的重要抓手,提前謀劃部署,研判就業形勢,把握活動重點,製訂工作方案,構建上下聯動、齊抓共管的工作機製,確保招聘活動取得實效。
市區聯動,部門聚力。市人社局聯合四城區、示範區和市婦聯、市總工會、市殘聯等部門,抓住春節前後群眾求職就業高峰期和企業招人用人黃金期的有利時機,通過手機推送、宣傳欄張貼海報、LED屏滾動播放等多渠道、多角度、全方位宣傳招聘活動,搜集優質就業崗位和用工信息。
線上線下齊發力,形式多樣。招聘活動現場,通過網絡直播帶崗、設置政策宣傳專區等方式開辟就業綠色通道,線上線下同步送崗,讓更多人實現就業。在萬達廣場舉行的3場招聘會,直播累計觀看人數達17萬人次。同時,還在焦作公共就業網和焦作人才交流中心官網持續開展線上招聘活動,為用人單位和求職者牽線搭橋,實現政府搭台、企業唱戲、協同引才。
春風行動暨就業援助月專項服務活動將持續至3月底。接下來,全市將持續開展線上線下招聘服務活動,豐富招聘形式,加強崗位搜集、梳理和推送,為求職者和企業搭建供需平台,降低用工和求職成本,提升招聘和求職成功率,實現精準招聘和精準就業,為全市經濟社會發展提供人才智力支持保障。
(記者杜玲)
總值班:陳 彬 |
統 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:王建新 |
編 輯:劉 佳 |
校 對:王 敏 |
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春回大地,生機盎然。眼下,我市持續開展“2023年春風行動暨就業援助月”係列招聘活動,幫助有用工需求的企業招兵買馬,促進求職者在家門口實現高質量充分就業,為衝刺一季度經濟“開門紅”提供人力資源保障。
市人社局數據顯示,1月29至2月5日,市本級累計組織324家企業提供就業崗位8157個,吸引1.7萬人次參會洽談,達成就業意向5453人次。其中,1月29日至31日,在萬達廣場連續舉行3場招聘會,共有212家招聘企業參會,提供6570個就業崗位,參會求職人員累計1.5萬人次,達成就業意向5081人次。
提前謀劃,精心組織。今年一季度,我市開展以“春風送真情、援助暖民心”為主題的“2023年春風行動暨就業援助月”專項服務活動。作為專項服務活動的重頭戲,市人社局把組織開展“春風行動”係列招聘活動作為落實國家、省、市穩就業保就業決策部署的重要抓手,提前謀劃部署,研判就業形勢,把握活動重點,製訂工作方案,構建上下聯動、齊抓共管的工作機製,確保招聘活動取得實效。
市區聯動,部門聚力。市人社局聯合四城區、示範區和市婦聯、市總工會、市殘聯等部門,抓住春節前後群眾求職就業高峰期和企業招人用人黃金期的有利時機,通過手機推送、宣傳欄張貼海報、LED屏滾動播放等多渠道、多角度、全方位宣傳招聘活動,搜集優質就業崗位和用工信息。
線上線下齊發力,形式多樣。招聘活動現場,通過網絡直播帶崗、設置政策宣傳專區等方式開辟就業綠色通道,線上線下同步送崗,讓更多人實現就業。在萬達廣場舉行的3場招聘會,直播累計觀看人數達17萬人次。同時,還在焦作公共就業網和焦作人才交流中心官網持續開展線上招聘活動,為用人單位和求職者牽線搭橋,實現政府搭台、企業唱戲、協同引才。
春風行動暨就業援助月專項服務活動將持續至3月底。接下來,全市將持續開展線上線下招聘服務活動,豐富招聘形式,加強崗位搜集、梳理和推送,為求職者和企業搭建供需平台,降低用工和求職成本,提升招聘和求職成功率,實現精準招聘和精準就業,為全市經濟社會發展提供人才智力支持保障。
(記者杜玲)
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