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備受社會關注的2021年焦作市職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定工作啟動。記者昨日從市人社局獲悉,9月15日起,市直單位符合條件的職工可向所在單位,檔案托管人員、失業人員可向人事代理機構進行申報。經鑒定達到完全喪失勞動能力者,可辦理因病提前退休或退職手續。
據了解,市直單位申報截止日期為9月30日,各縣(市、區)單位申報截止日期為10月12日,申報時須帶齊住院病例、診斷證明等相關材料。
根據政策規定,凡參加焦作市社會(機關事業)養老保險的用人單位職工和失業、下崗人員,在非因工傷殘或因病經治療無效達到完全喪失勞動能力後,可提前退休(或退職)並享受養老保險待遇。為了保障非因工傷殘或因病喪失勞動能力職工的合法權益,病退鑒定申報程序包括三個步驟,即個人提出申請、單位審核、資格審查。職工本人可向所在單位,檔案托管人員、失業人員分別向人事代理機構、失業保險機構提出鑒定申請。申請時須提供書麵鑒定申請書、因病鑒定申請表和鑒定表、職工本人身份證、與申報疾病有關的經係統治療的二級以上(含二級)醫療機構的全部住院病曆;申報精神類疾病的職工,須提供縣級以上精神病專科醫院5年以上係統治療的住院病曆及診斷證明原件。根據職工所患疾病的不同,職工必須提供各種特殊檢查報告單和化驗單等相關資料。
據市勞動能力鑒定委員會辦公室相關負責人介紹,我市職工病退統一鑒定時間預計於10月底至11月初進行,具體時間與地點另行通知。鑒定程序包括進行醫學鑒定、確定初步結論、進行材料核查、公示鑒定結果、出具鑒定結論。
市人社局要求,申報和鑒定工作中嚴禁弄虛作假,對提供虛假材料或由他人冒名頂替參加鑒定體檢的職工,取消鑒定結論,且兩年內不得以同一病種申報,情節嚴重者移交紀檢監察部門查處,追究當事人責任。
(記者杜玲)
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備受社會關注的2021年焦作市職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定工作啟動。記者昨日從市人社局獲悉,9月15日起,市直單位符合條件的職工可向所在單位,檔案托管人員、失業人員可向人事代理機構進行申報。經鑒定達到完全喪失勞動能力者,可辦理因病提前退休或退職手續。
據了解,市直單位申報截止日期為9月30日,各縣(市、區)單位申報截止日期為10月12日,申報時須帶齊住院病例、診斷證明等相關材料。
根據政策規定,凡參加焦作市社會(機關事業)養老保險的用人單位職工和失業、下崗人員,在非因工傷殘或因病經治療無效達到完全喪失勞動能力後,可提前退休(或退職)並享受養老保險待遇。為了保障非因工傷殘或因病喪失勞動能力職工的合法權益,病退鑒定申報程序包括三個步驟,即個人提出申請、單位審核、資格審查。職工本人可向所在單位,檔案托管人員、失業人員分別向人事代理機構、失業保險機構提出鑒定申請。申請時須提供書麵鑒定申請書、因病鑒定申請表和鑒定表、職工本人身份證、與申報疾病有關的經係統治療的二級以上(含二級)醫療機構的全部住院病曆;申報精神類疾病的職工,須提供縣級以上精神病專科醫院5年以上係統治療的住院病曆及診斷證明原件。根據職工所患疾病的不同,職工必須提供各種特殊檢查報告單和化驗單等相關資料。
據市勞動能力鑒定委員會辦公室相關負責人介紹,我市職工病退統一鑒定時間預計於10月底至11月初進行,具體時間與地點另行通知。鑒定程序包括進行醫學鑒定、確定初步結論、進行材料核查、公示鑒定結果、出具鑒定結論。
市人社局要求,申報和鑒定工作中嚴禁弄虛作假,對提供虛假材料或由他人冒名頂替參加鑒定體檢的職工,取消鑒定結論,且兩年內不得以同一病種申報,情節嚴重者移交紀檢監察部門查處,追究當事人責任。
(記者杜玲)
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